東京都は4月28日、「育児休業」のイメージを一新する愛称の募集を開始した。育休の取得を促進する施策の一環で、育休を取得しやすい社会の機運を高めていく狙い。
厚生労働省の調査によると、育休取得率は男性12.7%、女性81.6%にとどまる(令和2年度雇用均等基本調査)。男性の育休取得促進策を盛り込んだ「改正育児・介護休業法」が4月から施行されるなど法整備は進んでいるものの、キャリアへの不安などから育休取得をためらう声が少なくない。都はポジティブな印象を与えるネーミングで育休のイメージを変えていきたいとしている。
選考委員はサイボウズの青野慶久社長やワーク・ライフバランスの小室淑恵社長ら。募集は5月30日まで。専用フォームから受け付けている。
新着CM
-
AD
宣伝会議
【広報部対象】旭化成のグローバル社内イベント成功事例を紹介
-
マーケティング
充電で乗り換え喚起 アウディ ジャパン、電気自動車向け拠点の日本1号店
-
クリエイティブ
品が良すぎる漫才(有元沙矢香)コピー年鑑2023より
-
広報
SNSの声を広報としての判断軸に活かす(広報担当者の情報インプット術/ヘラルボニ...
-
広報
モビリティサービス協会設立、業界の垣根を越えルール作りや提言
-
AD
広告ビジネス・メディア
クライアントの先にいる顧客を深く理解する 大広が中期経営計画で目指すものとは?
-
販売促進
「脳トレ」でドライバーの健康増進、損害保険ジャパン 「運転脳トレ」のNeUと提携
-
クリエイティブ
デコンストラクションで浮かびあがった9つの視点(木村健太郎)~『世界を変えたクリ...
-
AD
特集
成長企業の人材戦略