人材戦略の全体像を図示
そのうえで、「グループの重点課題における取組み」を記載している。その中の「原動力となる人的資本」において、「SOMPOのパーパス浸透のアプローチ」と「人材戦略方針」を開示している。
「SOMPOのパーパス浸透のアプローチ」と「人材戦略方針」を開示している点は、2024年3月期も同様だ。ただ、内容の見直しが図られている。
課題のマッピングや人材戦略の概要を示したSOMPOホールディングス
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