近未来の予測もできないほど、変化の激しい今の時代。前例、慣習に倣うのではなく、自ら社会の中に新しい役割、働き方を見つけていく必要があります。
工学部機械工学科卒業という経歴を持ち、現在は電通で「コミュニケーション・プランナー」として、これまでにない新しい企業コミュニケーションの形を模索する廣田周作さんもその一人。2013年7月には著書『SHARED VISION―相手を大切にすることからはじめるコミュニケーション』を刊行するなど、企業と消費者がフラットにつながる今の時代のコミュニケーションのあり方を自身の実践をもとに発信しています。
この連載では毎回、廣田さんが広告業界に限らず、そんな新しい働き方を見つけ、実践する方に話を聞きに行きます。
工学部機械工学科卒業という経歴を持ち、現在は電通で「コミュニケーション・プランナー」として、これまでにない新しい企業コミュニケーションの形を模索する廣田周作さんもその一人。2013年7月には著書『SHARED VISION―相手を大切にすることからはじめるコミュニケーション』を刊行するなど、企業と消費者がフラットにつながる今の時代のコミュニケーションのあり方を自身の実践をもとに発信しています。
この連載では毎回、廣田さんが広告業界に限らず、そんな新しい働き方を見つけ、実践する方に話を聞きに行きます。
対談企画「仕事の作り方を変えよう！」
社会学者
阿部真大氏
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電通 プラットフォーム・ビジネス局 開発部 コミュニケーション・プランナー
廣田周作氏（『SHARED VISION―相手を大切にすることからはじめるコミュニケーション』著者）【前回記事】「安藤美冬さんに聞きに行く 「展開型のキャリアで道を切り拓く人の仕事術」（後編）」はこちら
打ちのめされるほど優秀な人は、基礎ができている
廣田：
今、デジタル化や少子高齢化、格差社会といった社会の変化に合わせて、広告業界も変革の時期にあると思います。マス広告を中心としたマーケティングから、消費者とクライアントをつなぎ、その関係性をどのように深めるかを重視したマーケティングへと、ビジネスのスタイルも変わってきています。
こうした変化の中で、私たちはこれからどのように働き、価値を作っていけばいいのだろう？
僕は、広告業界の中だけで考えるのではなくて、外の業界で働いている人たちからヒントを得られないかと思い、新しい働き方を行っている人を尋ね、いろいろなお話を伺ってきました。
阿部先生は、著書『
』（角川SSC新書）で組織人、会社で働く人にフォーカスされています。これまで、若者論や郊外、地方での働き方や暮らし方を研究されてきたところから、なぜ、いま組織が面白いと感じているんですか。
阿部：
僕は社会の階層で言えば、比較的低いところにいる人たちに注目し、社会保障の問題も含めた研究をしてきました。
一方で僕は岐阜県の高校を出て、東京にやってきた時、東大の人って地味な努力家が多くて、そういった人たちにかなわないと、打ちのめされた感じがしたんです。
